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Inner Peak Mentoring
Aus Entwicklung wird Haltung. Aus Haltung wird Wirkung.
Sechs Monate persönliche Begleitung für Menschen, die Verantwortung tragen und sich bewusst weiterentwickeln wollen. Für Entscheidungen, Herausforderungen und Veränderungen, bei denen ein klarer Blick von außen den entscheidenden Unterschied machen kann.
Mentoring ist keine Aneinanderreihung einzelner Coachings.
Es ist eine persönliche Begleitung über mehrere Monate, in der wir deinen beruflichen und persönlichen Kontext zunehmend besser verstehen, Entwicklungen miteinander verbinden und neue Herausforderungen in einen bereits bestehenden Prozess einordnen. Dadurch entsteht etwas, das einzelne Sessions nur begrenzt leisten können: Wir erkennen nicht nur, was gerade wichtig ist, sondern können beobachten, was sich daraus entwickelt und gezielt dort weiterarbeiten, wo der nächste relevante Schritt entsteht.
ORIENTIERUNG
Das Wesentliche erkennen
Wir ordnen aktuelle Herausforderungen ein, machen wiederkehrende Muster sichtbar und identifizieren die Hebel, die für deine persönliche und berufliche Entwicklung wirklich relevant sind.
ENTWICKLUNG
Neue Handlungsspielräume schaffen
Darauf aufbauend entwickeln wir neue Perspektiven, Strategien und Verhaltensoptionen. Du erprobst, was für dich funktioniert, und baust gezielt die Fähigkeiten aus, die dich in deinem nächsten Entwicklungsschritt weiterbringen.
Transfer
Wirkung nachhaltig verankern
Neue Erkenntnisse müssen sich außerhalb unserer Gespräche bewähren. Deshalb greifen wir Erfahrungen aus deinem Alltag auf, reflektieren ihre Wirkung und entwickeln daraus die nächsten Schritte.
Erfolg darf sich wieder nach dir anfühlen.
Du hast Ziele, die dir wichtig sind. Vielleicht hast du bereits viel erreicht. Und trotzdem kann irgendwann der Punkt kommen, an dem Leistung mehr Kraft kostet, Entscheidungen schwerer werden und das Leben hinter all dem Funktionieren leiser wird.
Verstehen, was wirklich wirkt
Wir schauen nicht nur auf das, was sichtbar passiert. Wir arbeiten an den Mustern, Bewertungen und emotionalen Reaktionen, die deine Entscheidungen, dein Verhalten und deine Wirkung prägen. Du entwickelst ein klareres Verständnis dafür, was dich antreibt, was dich zurückhält und wo für dich tatsächlich Veränderung möglich wird.
Entscheiden statt reagieren
Entwicklung passiert nicht nur in unseren Gesprächen, sondern vor allem dazwischen: in Entscheidungen, Konflikten, neuen Verantwortlichkeiten und Situationen, in denen alte Muster wieder auftauchen. Genau diese Erfahrungen greifen wir auf. Wir ordnen sie ein, entwickeln nächste Schritte und prüfen, was für dich tatsächlich funktioniert. Ich begleite dich dabei als Mentor, Sparringspartner und Coach und challenge dich dort, wo es für deine Entwicklung notwendig ist.
Ziele erreichen, ohne dich dabei zu verlieren
Es geht nicht darum, weniger zu wollen. Es geht darum, ambitionierte Ziele mit mehr Klarheit, innerer Freiheit und bewusster Selbstführung zu verfolgen. Du sollst entscheiden, handeln und wachsen können, ohne dass Erfolg dauerhaft auf Kosten deiner eigenen Energie, Zufriedenheit oder Lebensqualität geht.
Du sollst nicht nur mehr erreichen. Du sollst dich in dem Leben, das du dir aufbaust, auch wiederfinden.
Inner Peak Mentoring
€6.900
6 Monate persönliche 1:1-Begleitung
Ein individueller Entwicklungsrahmen, in dem wir nicht nur einzelne Themen bearbeiten, sondern deine persönliche und berufliche Entwicklung über sechs Monate begleiten.
Das Ziel unserer Zusammenarbeit: Mehr Klarheit, Selbstführung und Handlungssicherheit – nicht nur für die Herausforderung, die dich heute beschäftigt, sondern auch für diejenigen, die danach kommen.
Mögliche Themen im Mentoring
Welche Themen in den Fokus rücken, richtet sich nach deiner aktuellen Situation und deinen Zielen. Die folgenden Beispiele geben dir einen Einblick in mögliche Felder unserer Zusammenarbeit, beruflich wie persönlich.
Business & Leadership
Was dich beruflich fordert
Von wichtigen Entscheidungen über Wirkung und Konflikte bis zum nächsten Karriereschritt: Im Mentoring können genau die Themen Raum bekommen, die deinen beruflichen Weg aktuell prägen.
Persönlich & Privat
Was dich im Alltag bewegt
Ängste, Stress, Beziehungen, Familie, Selbstwert oder persönliche Ziele: Auch das gehört ins Mentoring, wenn es Energie bindet, Entscheidungen beeinflusst oder deiner Leichtigkeit im Weg steht.
Wenn wir starten, dann mit einem klaren Ja auf beiden Seiten.
Bevor wir uns für sechs Monate Zusammenarbeit entscheiden, nehme ich mir 45 Minuten nur für dich und deine Situation. Wir sprechen darüber, wo du heute stehst, was du verändern willst und was du dir von einem Mentor erwartest.
Dabei bekommst du keinen Verkaufspitch, sondern einen echten Eindruck davon, wie ich mit dir arbeiten würde: aufmerksam, direkt, wertschätzend und bereit, genau dort nachzufragen, wo es entscheidend werden kann. Und auch ich treffe eine Entscheidung. Ich sage dir offen, ob ich überzeugt bin, dass ich dich auf deinem Weg wirkungsvoll begleiten kann – und genauso offen, wenn ich glaube, dass etwas anderes gerade besser zu dir passt.
Meine Erwartungen an dich
Bereitschaft, wirklich etwas zu verändern
Inner Peak Mentoring passt zu dir, wenn du nicht nur Veränderung willst, sondern bereit bist, Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen zu treffen und neue Schritte auch konsequent zu gehen.
Offenheit, sich selbst ehrlich zu begegnen
Dazu gehört die Bereitschaft, auch dort hinzuschauen, wo es unangenehm werden kann – auf Muster, Überzeugungen und Reaktionen, die man sich selbst nicht immer gerne eingesteht.
Anspruch an Tiefe, Klarheit und Umsetzung
Erkenntnis bekommt ihren Wert, wenn daraus Orientierung und Bewegung entstehen. Deshalb gehen wir Themen so weit auf den Grund, bis klare Entscheidungen und konkrete nächste Schritte möglich werden.
Dein nächster Entwicklungsschritt beginnt mit Klarheit.
Dann lass uns kennenlernen und herausfinden, ob wir gemeinsam den richtigen Rahmen dafür schaffen.
Veränderung beginnt dort, wo wir genauer hinschauen.
© 2026 Inner Peak Executive Lab® · Dr. Patrick Roth